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4月26日，辰奕智能人力資源中心成功舉辦了一場(chǎng)主題為“聚力再啟新辰 共話未來篇章”的員工座談會(huì)，近30名員工代表齊聚一堂，圍繞企業(yè)發(fā)展與員工福利展開深度對(duì)話。這場(chǎng)別開生面的座談會(huì)秉持“問題導(dǎo)向、務(wù)實(shí)高效”的原則，搭建起管理者與一線員工的雙向溝通橋梁。

 在會(huì)議上，員工就膳食住宿、辦公環(huán)境、后期保障服務(wù)等關(guān)系員工切身利益的問題展開了充分的討論，并提出了切實(shí)可行的建議。針對(duì)員工提出的各類訴求，人力資源中心和行政中心總監(jiān)現(xiàn)場(chǎng)積極回應(yīng)，對(duì)于需要進(jìn)一步調(diào)研和調(diào)節(jié)的問題，及時(shí)將收集的意見建議逐條分析整理清單反饋給各相關(guān)部門落實(shí)處理，確保員工提的建議與意見能夠事事有回音，件件有著落。

        此次會(huì)議充分的體現(xiàn)了公司“以奮斗者為本，堅(jiān)持務(wù)實(shí)篤行”的核心價(jià)值觀，未來公司將持續(xù)加強(qiáng)員工問題反饋渠道，讓員工智慧真正成為驅(qū)動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的不竭動(dòng)力。